La inserción laboral de las personas con Trastorno Mental Grave (TMG) presenta especiales dificultades, siendo el colectivo con las tasas más bajas de participación en el mercado laboral formal. Según varias estimaciones a nivel nacional e internacional, solo en torno al 5% de las personas diagnosticadas con enfermedades mentales graves está trabajando. De hecho, la tasa de actividad de las personas con trastorno mental se sitúa en el 27, 1%, la más baja entre las personas con discapacidad, que se sitúa en una media del 36,6%.

Con el objetivo de mejorar la empleabilidad de las personas con enfermedad mental, la Fundación Empleo y Salud Mental, con el patrocinio de Janssen, ha realizado el estudio “La medición del retorno económico y social de las entidades adheridas a FEAFES EMPLEO mediante la aplicación de la metodología SROI”.

Este trabajo se ha realizado con la finalidad de medir y dar a conocer a la sociedad el retorno e impacto de los Centros Especiales de Empleo (CEE) generadores de oportunidades laborales para las personas con enfermedad mental y su contribución al desarrollo económico y social.

Los resultados de este estudio se han presentado en el marco del Congreso “Empleando Salud Mental, diez años de compromiso”, que se celebra estos días en Madrid, con motivo de del décimo aniversario de la creación de FEAFES EMPLEO.

Durante el Congreso, a través de diferentes mesas se tratarán temas como, qué se está haciendo en España en materia de empleo para las personas con discapacidad, y en concreto con enfermedad, y que iniciativas se están llevando a cabo en otros países de Europa, la inclusión laboral de las personas con trastorno mental como un reto o una realidad o los itinerarios de empleo. Asimismo, se hablará del proyecto Di-capacitados, donde personas con trastorno mental cuentan en primera persona sus experiencias, con el ánimo de sensibilizar a la sociedad y a los empresarios sobre el potencial de las personas que tienen un trastorno mental.

Medir y dar a conocer el retorno e impacto de los Centros Especiales de Empleo

La Fundación Empleo y Salud Mental ha realizado durante 2014 la medición del retorno económico y social de las entidades adheridas a Feafes Empleo, mediante el análisis de resultados en cuatro CEE distribuidos por varias Comunidades Autónomas (Comunidad de Madrid, Cataluña, País Vasco y Castilla y León).

El estudio se ha llevado a cabo siguiendo las pautas de la metodología de medición de impacto Retorno Social de la Inversión (SROI por sus siglas en inglés). En este sentido, desarrollando a partir de un análisis tradicional de coste-beneficio y la contabilidad social, el SROI es un enfoque participativo que permite capturar en forma monetaria el valor de una amplia gama de resultados, tengan éstos o no un valor de mercado.  El análisis SROI produce un relato de cómo una organización, programa, proyecto, iniciativa, etc. crea valor (teoría del cambio) y un coeficiente que indica cuál es el valor total en euros que se crea por cada 1 € aportado.

Los principales resultados que se extraen del estudio son los siguientes:

·         El retorno medio a la sociedad por cada trabajador con trastorno mental grave (TMG) en los CEE de FEAFES EMPLEO se estima en 9.700, 08 €/año. Se estima que el retorno total (económico y social) de los CEE de FEAFES EMPLEO, en su actividad de generar empleo para personas con TMG, alcanza cada año 11.640.097,05 €, multiplicando por 5 las aportaciones públicas que reciben para su financiación (en subvenciones y otras ayudas públicas para el mantenimiento y generación de empleo para este colectivo con especiales dificultades de inserción laboral).

·         Por cada euro (1€) de aportación pública a la actividad de los CEE de FEAFES EMPLEO, se estima que con su actividad retornan a la sociedad una media de 5,15€ (en retornos sociales y económicos).

·         El 41% de este retorno se dirige a las propias AAPP (en sus distintos niveles y ámbitos competenciales), tanto en ingresos directos como en ahorros para los distintos Sistemas de Protección Social; el 26% a los/las trabajadores/as con TMG (en salarios y en mejoras en su calidad de vida).

·        Se calcula que la actividad de estos CEE de FEAFES EMPLEO supone ahorros en sobrecostes para los distintos Sistemas de Protección Social (Salud, Servicios Sociales, Desempleo y Pensiones) por valor de 3.038.567,46€/año. Importe global anual estimado de los ahorros anuales que genera la actividad de los CEE de FEAFES EMPLEO para los distintos Sistemas de Protección Social.

·         La reducción de aportaciones públicas a la actividad de estos CEE de FEAFES EMPLEO supone graves consecuencias para su sostenibilidad, así como importantes impactos en reducción de oportunidades y calidad de vida, así como en sobrecostes para los Sistemas de Protección Social y las familias.

·         Resulta fundamental para la sostenibilidad de los Sistemas de Protección Social favorecer apoyos para el acceso y mantenimiento en el empleo de las personas con trastorno mental grave. Según las últimas estimaciones, el coste social y económico de la enfermedad mental se calcula en torno al 4% del PNB de la Unión Europea, sobre los 182.000 millones de euros.

En España, se estima que la repercusión económica de las enfermedades mentales tiene un coste total anual superior a los 3.000 millones de euros. Al margen de los beneficios de la actividad a corto plazo, este estudio pone de relieve que, a medio/largo plazo, el hecho de no desarrollar una actividad laboral que incide de forma positiva en el mantenimiento de sus capacidades y estado de salud (mental y física) podría comportar la necesidad de acceder a recursos del Sistema de Servicios Sociales en el ámbito residencial, además de sobrecostes en el Sistema de Salud. En particular, considerando que cada vez hay más personas jóvenes con enfermedad mental grave a quienes hay que ofrecer un recorrido e itinerario en el ámbito laboral.

El compromiso de Janssen a través de la plataforma Esquizofrenia 24x7

Janssen apuesta por generar programas de formación y aplicaciones que permitan a los pacientes de diferentes patologías mejorar su calidad de vida y estar al día a través de información contrastada y avalada por profesionales sanitarios. De esta forma, Esquizofrenia 24x7, promovido por Janssen, nace con el objetivo de aumentar el conocimiento sobre la esquizofrenia y sus síntomas, ayudar a pacientes y familiares a identificar precozmente su aparición y mejorar el pronóstico. Se trata de una web basada en información relevante y contrastada  sobre la enfermedad, 24 horas al día los 7 días de la semana.

Para más información:  www.esquizofrenia24x7.com

Fuente: Berbés Asociados